花弘に採用されるポイントは？働きやすさや転職難易度を解説

花弘はフラワーショップやオンラインショップの運営、ブライダル装花などを手掛けている企業です。

そんな花弘に転職したいと考えているものの、「採用してもらうには何をすれば良いか」「どんな人材なら活躍できるか」などを考える方は多いのでしょう。

本記事では花弘の会社概要をはじめ、転職難易度や採用されるためのポイント、応募から採用までの流れを解説します。

リアルな口コミなども紹介するので、花弘への転職を考えている場合はぜひ参考にしてみてください。

花弘に転職するポイント

花弘は、日頃の感謝の気持ちや大切なイベント、お祝いなどで花を購入する方の想いに寄り添い、花を提供してその想いに応えることを使命としている企業です。

そのため、お客様の想いを尊重し、さまざまなシーンに合った花を提供できる人材を求めています。

また、直接お客様と関わる機会が多いので、人の喜ぶ姿にやりがいを感じる人材や臨機応変に対応できる柔軟さを持っている人材も求められています。

面接では、相手の気持ちや考えを尊重して行動した経験や臨機応変に対応した経験などを具体的にアピールすると良いでしょう。

花弘の企業概要

花弘の企業概要は以下の通りです。

会社名	株式会社花弘
本社所在地	〒155-0033 東京都世田谷区代田1-46-16
社長	細沼 光則
設立年	1941年2月
株式	未上場

特徴

花弘は、「花を通じて誰かの喜びを創る。」を企業理念に掲げ、専門知識や高い技術力を活用した高品質のサービスを提供している企業です。

1941年に世田谷区下北沢で「花弘生花店」を開業し、現在では「アニヴェルセル 白壁」や「アニヴェルセル みなとみらい横浜」など、幅広い地域に営業所を構えています。

花弘は日本のトップフローリストの一員として評価を得ており、今後もお客様に寄り添い続ける花屋として挑戦と成長を続けていくことを公言しています。

記念日や結婚式といった人生の大切な節目に、お客様の想いを汲み取って花を提供したいと考える方に向いている企業です。

事業内容

花弘は「Hanahiro下北沢本店」をはじめ、「HANAHIRO CQ 丸の内店」や「HANAHIRO CQ 福岡店」などの6店舗の運営をしており、厳選した生花やフラワーギフトを提供している企業です。

花は一つとして同じものはなく、アイデアやセンス次第でさまざまなアレンジができると考えており、お客様の要望や想いにマッチした商品の提案に注力しています。

また、ハウスウェディングやリゾートウェディングなど、数多くのブライダル装花の提供も行っています。

アイデアやノウハウを活かして新郎新婦の気持ちを表現した装花を提供するのはもちろんのこと、海外の新しいセンスや文化を取り入れた創出にも取り組んでいるのが特徴です。

その他にも、オンラインショップの運営や初心者でも楽しめるレッスンの開催、ディスプレイ制作など、幅広く展開しています。

2021年に「ハイアットリージェンシー横浜」、2023年には「乃木會館」や「ザ・リッツ・カールトン福岡」の生花装飾の担当となり、今後も順調に事業拡大していくことが予想できます。

売上

花弘の公式サイトでは売上高が掲載されていませんが、中途採用の求人サイトによると2023年5月期の売上高は22億円となっています。

それ以前の2022年5月期の売上高は19億円、2021年5月期の売上高は13億円となっており、順調に業績が伸びていることが伺えます。

花弘はさまざまな事業展開を図っているため、今後も安定した業績が見込める企業といえるでしょう。

花弘の働きやすさ

花弘は社員割引で花を購入できる他、産地研修などの花に関わる研修が用意されている企業です。

ここでは、花弘の年収・給与や福利厚生、ワークライフバランスなどを紹介するので、花弘への転職を検討している方は参考にしてみてください。

年収・給与

花弘が募集している中途採用の求人情報を見てみると、初年度の年収は以下の通りです。

初年度月給	19万～21万円+賞与（年1回）+各種手当※残業手当は別途支給
初年度年収	247万～273万円

口コミでは、「30代半ばで450万円だった」「女性でも300万円であり、男性と大差ない年収」といった意見があります。

花弘はポジションなどによって年収は異なりますが、保有している経験やスキル次第では入社初年度から高収入が期待できるでしょう。

福利厚生

花弘では、主に以下の福利厚生が用意されています。

• 昇給（年1回）
• 賞与（年1回） ※業績による
• 各種社会保険完備
• 健康診断（年1回）
• 通勤手当（月4万円まで）
• 残業手当
• 出張手当
• 役職手当
• 家族・扶養手当
• 地域手当 ※一部エリアのみ
• 社宅あり ※一部エリアのみ
• 研修制度（産地研修、海外研修など）
• 社員割引購入制度
• 保養所あり
• 車通勤可（長野県、沖縄県）
• 副業可
• スタッフ懇親会（年2回）
• 宿泊施設・レジャー関連施設の割引　など

花弘には、各種社会保険や健康診断といった基本的な福利厚生が整っています。

産地研修や海外研修などの研修制度も充実しているので成長できる機会が多く、スタッフ懇親会を通じて他の社員とコミュニケーションを図る環境があります。

ワークライフバランス

勤務時間	8:30～20:00内での実働8時間 ※職種による
休日	週休2日制（月8～10日）
平均残業時間	月20時間程度
フレックス制度	記載なし
リモートワーク	記載なし
時短勤務	有り ※職種による

花弘はシフト制で勤務時間が8時間と一般的な長さですが、平均残業時間が月20時間程度とそれほど多くありません。

また、夏季休暇や年末年始休暇、産前産後休暇などがあるため、メリハリをつけて働きやすい企業といえます。

ただし、繁忙期になると残業時間は増加傾向にあるため、あらかじめ理解しておきましょう。

働いている人の特徴

従業員数	164名
平均年齢	20～30代
平均勤続年数	記載なし

花弘の平均年齢は具体的な数値は公開されていませんが、中途採用の転職サイトによると20～30代が中心に活躍しているとされています。

社員の年齢層のバランスが良く、活力がありつつも落ち着いた雰囲気があることが伺えます。

花弘の社風

花弘は個人の裁量が大きく、積極的にチャレンジしていくことが可能な企業です。

花に関する基礎からしっかり学べて徐々に業務を広げられるので、積極的に行動できる方であればやりがいを感じやすいでしょう。

また、比較的自由な雰囲気があって風通しが良いので、上司や先輩に意見や相談がしやすい環境が整っています。

花弘はお客様の気持ちや想いに寄り添って花を提供することに注力しており、部署や業種に関係なく社内全体で取り組んでいます。

花弘の募集職種

花弘への転職を考えている方に向けて、ここでは花弘で現在募集されている職種を2つ紹介します。

• ブライダルフラワーコーディネーター
• 事務スタッフ

それぞれの募集要項を具体的に見ていきましょう。

ブライダルフラワーコーディネーター

ウェディング会場で花をはじめとした装飾のコーディネートを担うポジションです。

具体的には、新郎新婦との打ち合わせや商品の提案、テーブルやケーキフラワーといった式の準備やセッティングなどを行います。

お客様の大切な思い出として残るため、花を丁寧に扱いながら管理し、花の開き具合や花びらの角度などまで気を配ることが求められます。

必要なスキル・経験

• 学歴不問
• 職種・業種未経験者歓迎

事務スタッフ

受注や伝票入力、経理伝票起票、請求書発行など、事務業務を担当するポジションです。

具体的には、電話やインターネットからの注文を受けて処理し、伝票や請求書の準備などを行います。

花の知識があれば電話などで相談受けた際により良い花を提供でき、企業やお客様を支える縁の下の力持ちとして活躍できる職種です。

必要なスキル・経験

• 学歴不問
• 英語力不問
• 未経験者OK

花弘の転職難易度

花弘の転職難易度は比較的高いです。

花弘では未経験者の採用を行っており、学歴や経験、スキルなどを問われることはほとんどありません。

花に対する熱意やお客様を大切に思える気持ちがあれば、花弘に応募することが可能です。

しかし、中途採用の求人数は少ないのでいつでも応募できるわけではなく、自身が希望する職種に応募したい場合はタイミングを見極める必要があります。

また、求人募集がされたとしても応募者が増加することが想定できるため、採用を勝ち取るのは簡単ではないといえます。

花弘への転職を目指す場合は企業研究や自己分析を入念に行い、他の応募者に負けないように自己アピールできることが肝心です。

花弘で採用されるためのポイント

上述した情報を踏まえ、花弘で採用してもらうためにはどのようなことに気をつければ良いのでしょうか。

ここでは、花弘で採用してもらうために押さえておきたい転職者に求められる人物像やスキルを解説します。

転職者に求められる人物像

花弘ではきめ細かな気配りができ、臨機応変に対応しながらお客様の求めている商品を提供できる人材を求めています。

お客様の要望はさまざまであり、気持ちや想いは1人1人異なるのでそれぞれに合った提案ができる対応力が必要不可欠です。

また、お客様の大切な記念日やイベント、節目などに密に関わりながら花束やフラワーギフトを提供します。

直接感謝される機会も多いので、人の喜びに共感できる方や感謝されることにやりがいを感じる方は花弘で大いに活躍できるでしょう。

転職者に求められるスキル

花弘は未経験者でも応募できる求人が多いため、これといった特別なスキルを求められることはほぼありません。

ただし、職種によっては基本的なPCスキルや提案力、コミュニケーション能力などが求められます。

面接では応募した職種にマッチした能力を保有していることをアピールできると好印象を持ってもらえる可能性があります。

また、花弘には新入社員研修をはじめ、技術研修や階層別研修などが完備されているため、未経験での入社でもスキルアップしていくことが可能です。

花弘に採用されるまでの流れ

花弘に応募した際、どのような流れで採用されるのか気になるという方は多いでしょう。

ここでは、花弘の応募から採用までの主な流れを紹介します。

書類選考

花弘の公式サイトから応募する場合はenゲージ経由で応募するようになっているため、事前にアカウントを作成しておくことをおすすめします。

応募フォームでは名前や住所といった必要事項を入力し、送信することで応募できます。

スキルや経験に関しては、保有している能力があればできるだけ具体的かつ分かりやすく載せることがポイントです。

面接

人事や配属先部署の担当者と面接を行う場合が多いです。

志望動機や前職の退職理由といった基本的な質問をはじめ、「花屋のイメージは何か」や「これまでの仕事は具体的にはどんな内容か」などの質問をされます。

その他にも、「今までの仕事の中でやって良かったと思えることは？」といった価値観や考え方を問うような質問もされます。

スキルや経験を問うような質問をされることはほぼありませんが、人柄などを問うような質問をされる傾向にあるので事前に自己分析を行っておくことが大切です。

面接の雰囲気は比較的和やかで圧迫面接などはなく、話しやすい雰囲気の中で面接が行われます。

なお、業種やポジションなどによっては二次面接を行う可能性があるため、あらかじめ理解しておくと良いでしょう。

花弘の採用に関する口コミ・評判

ここまで花弘の採用に関するさまざまな情報を解説してきました。

しかし、実際に面接を受けた方や働いている方がどういったことを感じているのか知りたいと思う方は多いのではないでしょうか。

最後に、花弘の採用に関する口コミや評判を紹介します。

やりがいと達成感を感じられる

「結婚式のフラワーアレンジメント制作に携わることができ、直接感謝されることが多いのでやりがいと喜びを感じます。また、自分でフラワーアレンジメントを制作して披露宴などが行われると大きな達成感があります。未経験者でも活躍しやすい仕事ですが、花束やアレンジメントができるスキルや経験があればさらに活躍できるでしょう。」

成長と挑戦がしやすい

「配属される部署の状況にもよるかもしれませんが、やる気があれば早い段階から制作に携われる可能性があります。研修に関しても、技術を習得するための研修が設けられており、向上心があれば着実に成長していけると思います。チャレンジ精神を持ち、自発的に行動できる人に向いている企業です。」

休日休暇が取得しやすい

「ブライダル関係で働いていますが、週休2日の休日はある程度曜日で決まっているので休日の予定が組みやすいです。繁忙期などで休日出勤した場合は、後日代休を取得できます。また、業界的に女性が多いこともあって産休や育休に対する理解が深く、取得しづらいということはないでしょう。」

まとめ

花弘は感謝の気持ちを込めたプレゼントや大切なイベントなどで花を購入する方の想いを大切にし、専門知識と高い技術力を活用したサービスを提供している企業です。

フラワーショップの運営をはじめ、ブライダル装花やディスプレイ制作など、さまざまな事業を展開しています。

花弘では業種やポジションなど関係なく、お客様の想いに寄り添いながら商品を提供できる姿勢を求めています。

未経験でも応募できる職種はあるものの求人数自体は少なく、競争率が激しくなる可能性があるため、面接対策といった入念な準備が必要不可欠です。

ぜひ本記事を参考にして、花弘への転職を成功させてみてはいかがでしょうか。